O que é pesquisa causal?
Para responder a essa pergunta, analisaremos a finalidade dela, como implementá-la no seu projeto de pesquisa e alguns ótimos exemplos de como as organizações estão usando-a para tomar melhores decisões de negócios.
A pesquisa causal se enquadra na categoria de pesquisa conclusiva devido à sua tentativa de revelar a relação de causa e efeito entre duas variáveis. Assim como a pesquisa descritiva, ela tenta provar uma ideia sugerida por alguém ou uma organização. No entanto, as duas formas de pesquisa têm diferenças significativas em seus métodos e objetivos. A pesquisa descritiva tem escopo amplo e tenta definir melhor uma opinião, atitude ou comportamento de um grupo específico. Já a pesquisa causal tem apenas dois objetivos:
Esses objetivos tornam a pesquisa causal mais científica que sua alternativa exploratória e descritiva. Para alcançar esses objetivos, os pesquisadores causais precisam isolar a variável que acreditam ser responsável pela ocorrência de um fato e medir sua real importância. Com essas informações, é possível decidir com confiança se é válido usar uma variável, como a inclusão de uma melhor sinalização de trânsito, ou tentar eliminar uma variável, como a violência no trânsito.
A pesquisa causal deve ser considerada pesquisa experimental. Lembre-se de que o objetivo dessa pesquisa é comprovar uma relação de causa e efeito. Tendo isso em mente, é importante ter parâmetros e objetivos bem-definidos. Se você não entender bem seu plano de pesquisa e o que está tentando comprovar, suas descobertas não serão confiáveis e terão um alto viés do pesquisador. Tente usar a pesquisa exploratória ou descritiva como a ferramenta de base do seu plano de pesquisa.
Assim que o plano e os objetivos da sua pesquisa forem bem definidos, configure seu experimento causal de forma adequada. Veja aqui três principais condições a serem verificadas no experimento causal antes de aplicá-lo:
Independentemente do seu tipo de organização e das suas metas, a pesquisa causal pode ser usada para seu benefício. O objetivo dela é comprovar a existência de uma relação específica. Do ponto de vista da empresa, se você quiser confirmar que uma estratégia funciona ou ter confiança ao identificar as origens de um problema, a pesquisa causal é a resposta. Vejamos alguns exemplos de como a pesquisa causal pode ser implementada com diferentes objetivos em mente:
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