Soluções de RH da SurveyMonkey

Acesse os insights necessários para criar uma experiência do funcionário que atraia, envolva e retenha pessoas com talento.

Soluções de RH

Como solucionar os maiores desafios enfrentados atualmente por profissionais de recursos humanos

75%

das causas da rotatividade de funcionários podem ser evitadas¹

SurveyMonkey Enterprise

Do recrutamento ao desligamento: aproveite a experiência, a velocidade e a escala necessárias para entender o ciclo de vida do funcionário.


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apenas 33%

dos funcionários dos EUA estão realmente envolvidos no trabalho²

SurveyMonkey Engage

Aumente o envolvimento do funcionário com uma solução completa, que oferece conhecimento integrado e uma metodologia moderna.


Saiba mais

70%

das pessoas que solicitam subsídios demoram mais de 5 horas no processo de inscrição.

SurveyMonkey Apply

Simplifique o gerenciamento de bolsas de estudos para funcionários e comunidades e ofereça prêmios de inovação, bolsas de pesquisa, patrocínios e muito mais.

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Se você quer melhorar a experiência do funcionário, aumentar o envolvimento ou otimizar o gerenciamento de inscrições em programas, a SurveyMonkey está pronta para ajudar.

Colete feedback em todas as fases do ciclo de vida do funcionário

  • Mais de 20 modelos de pesquisa específicos para RH e mais de 360 questões do Banco de perguntas marcadas especificamente para o setor oferecem uma experiência integrada na hora de enviar pesquisas aos seus funcionários.
  • As configurações de anonimato ajudam a deixar seus funcionários mais confortáveis na hora de dizerem o que pensam.
  • As APIs conectam os dados dos seus funcionários ao seu sistema de registro, seja HRIS, HCM, ATS, LMS ou um sistema semelhante, oferecendo um contexto valioso.

Para começar a receber insights dos funcionários ainda hoje, fale conosco sobre o SurveyMonkey Enterprise, nossa plataforma de pesquisa simples e eficaz, usada por empresas do mundo todo. Saiba mais.

NPS, Net Promoter e Net Promoter Score são marcas registradas da Satmetrix Systems, Inc., Bain & Company e Fred Reichheld.

Captura de tela do produto
Computador com o logotipo do Engage

Crie e mantenha trabalhadores felizes, saudáveis e eficazes

  • Com pesquisas de envolvimento elaboradas por especialistas e implantação automatizada, você acessa dados de qualidade e ainda poupa tempo.
  • A metodologia baseada em ciências sociais adota uma abordagem centrada no indivíduo como um todo para entender o relacionamento dos seus funcionários com o local de trabalho.
  • Você também acessa ferramentas de análise de dados integradas que ajudam a identificar facilmente as oportunidades antes que se tornem problemas.

Tudo pronto para aprimorar seu ambiente de trabalho? Fale conosco sobre o SurveyMonkey Engage para ver como capacitamos as organizações de forma inédita. Saiba mais.

Simplifique seu processo de inscrição para bolsas de estudo, subsídios e muito mais

  • Crie uma experiência prática para que os candidatos possam preencher formulários, enviar materiais e acompanhar suas inscrições com facilidade.
  • Automatize fluxos de trabalho administrativos, como pré-triagem e validação de inscrições, envie lembretes e notificações, atribua documentações a revisores e muito mais.
  • Com nosso recurso, é possível direcionar revisores a um portal intuitivo, onde eles podem avaliar inscrições instantaneamente e enviar feedback.

Tudo pronto para otimizar o envio de inscrições e revisões dos seus programas? O SurveyMonkey Apply está aqui para ajudar. Saiba mais.

Captura de tela do produto
Logotipo 4C com pessoas caminhando

"Adoro o SurveyMonkey Engage porque ele funciona como os olhos e ouvidos dos meus funcionários."

Kim Norwesh, diretor de recursos humanos da 4C Insights

Três pessoas se abraçando

"Com o SurveyMonkey Apply, [nosso] sistema de envio de inscrições está funcionando tão bem que podemos tomar iniciativas para expandir nossos programas."

Leah Melnick, diretor de programas da The Giving Kitchen

Grupo de pessoas com as mãos para cima

Alcance o sucesso com o feedback do funcionário! Acesse nosso guia detalhado para atrair, envolver e reter pessoas de talento usando pesquisas.

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¹ Fonte: https://www.hrdive.com/news/study-turnover-costs-employers-15000-per-worker/449142/
² Fonte: https://www.gallup.com/workplace/236282/american-workplace-changing-dizzying-pace.aspx

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